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《特發(fā)故事Ⅱ》發(fā)布

故事是最形象,最能打動人,最傳承永久的。 特發(fā)在40年的改革發(fā)展過程中,積淀了深厚的企業(yè)文化底蘊,演繹了許多鮮活、動人的故事,不僅給人以心靈的觸動與精神的震撼,也蘊含著特發(fā)倡導的價值理念,對詮釋、傳承和推廣特發(fā)文化有著重要作用。 為講好特發(fā)故事,繼2020年《特發(fā)故事》刊出后,2021年底,《特發(fā)故事Ⅱ》發(fā)布,成為特發(fā)文化宣貫落地的又一成果。 ...
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  • 10 2019-10
    隨著中國經(jīng)濟的快速發(fā)展,企業(yè)規(guī)模的迅速擴大,管理越來越規(guī)范,審計工作成為很多企業(yè)關注的重點。全過程跟蹤審計是近年來國家推行的一種工程審計方式,相比傳統(tǒng)的建設項目結(決)算審計而言,作為一種新的審計方...
  • 10 2019-10
    寫好會議通知,要用好“全”的加法,做到要素齊全;用好“精”的減法,做到簡潔明了;用好“快”的乘法,做到高質高效;用好“粗”的除法,做到杜絕差錯。 在企業(yè)特別是國有企業(yè)日常經(jīng)營中,通知的使...
  • 10 2019-10
    成為最具有影響力的都市生活體驗平臺運營商的體會(翟網(wǎng)大、倪小香/特發(fā)信息華銀) 城市運營商,我的理解是圍繞城市的總體發(fā)展目標和發(fā)展規(guī)劃,充分運用市場化的機制和手段,通過發(fā)揮企業(yè)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和資源優(yōu)...
  • 10 2019-10
    員工與企業(yè)唇齒相依,只有人人協(xié)作方能促進企業(yè)發(fā)展。特發(fā)信息堅持把特發(fā)集團企業(yè)文化宣貫到基層一線,秉持“集眾人之智,聚全員之力,成共同之業(yè)”的團隊理念,持續(xù)加強團隊氛圍建設。 一、以和諧促團結,...
  • 10 2019-10
    無論是生活還是工作,人們總會將目光聚焦在光鮮亮麗的外表上,而忽視了其根本,以至于到了最后,事物本身都失去了原有的價值,既定目標也漸行漸遠。 在今年的特發(fā)啟航應屆生培訓中,我深深地體會到了...